#81 Jia Ye
Hong Kong Second Division 
3.Liga 
SCAAFT
Zuletzt tätig als:
Co-Trainer
Verein:
Tai Po
Leistungsdaten
Diese Seite enthält eine Statistik über die detaillierten Leistungsdaten eines Spielers. In der Info-Box kann ausgewählt werden, auf welchen Zeitraum, welchen Verein, welche Art von Liga und welchen Wettbewerb sich die Statistik beziehen soll. Unter dem Reiter "Detaillierte Leistungsdaten" wird die Summe der Einsätze, Tore, Karten sowie die kumulierten Spielminuten nach Wettbewerb und mit der Information, in welcher Saison dies geschah, angegeben.
Leistungsdaten 19/20
| Wettbewerb | wettbewerb | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Insgesamt 19/20: | 12 | 10 | - | 1 | - | - | 905' | ||
 | Hong Kong First Division | 12 | 10 | - | 1 | - | - | 905' | |
Hong Kong First Division | Sptg. | Datum | Ort | Für | Gegner | Ergebnis | Pos. | |||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 08.09.19 | A |  |
(5.) |  |
Wong Tai Sin (11.) | 1:2 | 2 | 45' | ||||||||
| 2 | 15.09.19 | A | |
(5.) |  |
Wing Yee (9.) | 3:3 | 75' | 45' | ||||||||
| 3 | 22.09.19 | H | |
(3.) |  |
Sham Shui Po (14.) | 4:0 | MS | 1 | 76' | |||||||
| 7 | 20.10.19 | A | |
(2.) |  |
Eastern Distr. (8.) | 1:2 | MS | 90' | ||||||||
| 8 | 27.10.19 | H | |
(3.) |  |
HKFC (2.) | 0:2 | MS | 90' | ||||||||
| 9 | 02.11.19 | A | |
(3.) |  |
Icanfield (13.) | 0:5 | MS | 1 | 67' | |||||||
| 10 | 10.11.19 | H | |
(3.) |  |
Hoi King (8.) | 3:1 | MS | 1 | 90' | |||||||
| 12 | 01.12.19 | H | |
(3.) |  |
RCFC (1.) | 1:1 | 1 | 45' | ||||||||
| 13 | 08.12.19 | A | |
(4.) |  |
Shatin (10.) | 2:1 | MS | 1 | 90' | |||||||
| 4 | 22.12.19 | H | |
(4.) |  |
King Fung (13.) | 2:2 | Nicht im Kader | |||||||||
| 5 | 29.12.19 | A | |
 |
Citizen | 3:4 | MS | 3 | 90' | ||||||||
| 6 | 12.01.20 | H | |
 |
North District | 0:3 | MS | 90' | |||||||||
| 11 | 19.01.20 | A | |
 |
Central Western | 0:3 | MS | 90' | |||||||||
| Kader: 12, Startelf: 9, Eingewechselt: 3, Ohne Einsatz im Kader: 0, Gesperrt: 0, Verletzt: 0, Sonstige Abwesenheit: 0 | |||||||||||||||||
