Eliteserien
Norwegen
Ligahöhe:
1.Liga
Amtierender Meister:
FK Bodø/Glimt
Rekordmeister:
Rosenborg BK 26 mal
5-Jahreswertung:
11. Platz 31.500 Punkte
- Ligagröße: 16 Mannschaften
- Spieler: 439
- Legionäre: 127 Spieler 28,9%
- ø-Marktwert: 600 Tsd. €
- ø-Alter: 25,0
Info
Auf der Wettbewerbs-Startseite werden die teilnehmenden Mannschaften einer Saison (auswählbar im Drop-down-Menü) zunächst anhand des Gesamtmarktwertes gelistet. Neben News, einer Spieltagsübersicht und der Torschützenliste bietet die Tabelle weitere Informationen.
Vereine - Tippeligaen 2003
Verein | name | Kader | ø-Alter | Legionäre | ø-Marktwert | Gesamtmarktwert | |
---|---|---|---|---|---|---|---|
384 | 23,1 Jahre | 71 | - | - | |||
Lillestrøm SK | 31 | 24,8 | 9 | - | - | ||
Tromsø IL | 25 | 23,9 | 4 | - | - | ||
FK Bodø/Glimt | 22 | 25,1 | 2 | - | - | ||
Sogndal IL Fotball | 27 | 21,6 | 4 | - | - | ||
Molde FK | 28 | 23,7 | 9 | - | - | ||
Vålerenga Fotball Elite | 31 | 23,7 | 6 | - | - | ||
Aalesunds FK | 26 | 23,2 | 2 | - | - | ||
Bryne FK | 22 | 24,2 | 7 | - | - | ||
Lyn 1896 FK | 27 | 23,4 | 8 | - | - | ||
Odd Grenland | 23 | 24,0 | 3 | - | - | ||
Rosenborg BK | 31 | 24,9 | 3 | - | - | ||
SK Brann | 33 | 22,5 | 4 | - | - | ||
Viking FK | 32 | 22,7 | 5 | - | - | ||
Stabæk Fotball | 26 | 23,0 | 5 | - | - |
Top-Torschützen
# | Spieler | Alter | Verein | Tore | |||
---|---|---|---|---|---|---|---|
1 |
| 32 | 17 | ||||
2 |
| 29 | 15 | ||||
3 |
| 33 | 13 | ||||
4 |
| 23 | 11 | ||||
5 |
| 25 | 11 |
Tabelle Tippeligaen
# | Verein | +/- | Pkt. | ||
---|---|---|---|---|---|
1 | Rosenborg | 26 | 40 | 61 | |
2 | Bodø/Glimt | 26 | 15 | 47 | |
3 | Stabæk | 26 | 16 | 42 | |
4 | Odd Grenland | 26 | 3 | 38 | |
5 | Viking | 26 | 12 | 37 | |
6 | Brann | 26 | -2 | 37 | |
7 | Lillestrøm | 26 | -2 | 37 | |
8 | Sogndal | 26 | -3 | 35 | |
9 | Molde FK | 26 | -9 | 31 | |
10 | Lyn | 26 | -11 | 30 | |
11 | Tromsø | 26 | -22 | 29 | |
12 | Vålerenga | 26 | -3 | 28 | |
13 | Aalesund | 26 | -13 | 28 | |
14 | Bryne | 26 | -21 | 22 |
Für wen bist du?
In diesem Spiel
bist du für...